Det lönar sig att använda Förarbeteende

Förarbeteende är inte nytt i ABAX men vi har utvecklat tjänsten vilket ger större möjligheter att sänka dina utgifter. Har du redan ABAX körjournal installerad i bilen? Då är det enkelt att börja använda tjänsten som visar att bra körning är lönsamt för företaget och att det faktiskt förbättrar företagets ekonomiska resultat.

Körmönster och poängsystem 

ABAX Förarbeteende är en tjänst som ger dig översikt över enskilda förares körmönster, och som poängsätter chaufförens färdigheter baserat på flytet i körningen. Kraftiga accelerationer och inbromsningar, tomgångskörning och tvära svängar drar ner chaufförens poängresultat. Ovana bilförare får lägre poäng än vana bilförare.

Vad är då nytt med ABAX Förarbeteende?

  • Mätning av tomgångskörning
  • Enklare poängsystem från 0–100 
  • Både administratör och chaufför har enkel tillgång till data
  • Snabb överblick över körmönstret på din hemskärm
  • Föraren får tips om hur han/hon kan förbättra körningen

Så här fungerar det 

Nyckelinformation om förarens körning loggas och visas i vår Google-integrerade karta. Om det uppstår en situation då föraren bromsar kraftigt eller gör en tvär sväng loggas en varningstriangel i kartan som gör att du som administratör kan se exakt när och var detta inträffade. Det kan vara särskilt intressant för företag med många förare, eftersom det ger möjlighet att diskutera specifika händelser med den aktuella föraren. 

Driving Behavior - SE


Varför ska man köpa ABAX Förarbeteende?

 

Sparar pengar och tid i den dagliga verksamheten

Hur kan jag spara pengar på att köpa en tjänst, tänker du kanske? Förarbeteende har utvecklats för att säkerställa att dina anställda kör ekonomiskt och säkert. Kort sagt innebär detta att de anställda kör bättre vilket minskar slitaget på bilen, leder till lägre bränsleförbrukning och färre olyckor så att bilarna är ute på vägarna, och allt detta ökar företagets lönsamhet.

Dubbelt så dyrt med oplanerade verkstadsreparationer

Har du tänkt på att bilarna måste in på verkstad om det uppstår en incident? Mekanikerna har sällan möjlighet att ta emot bilen samma dag, och bilen kan vara ur drift i upp till två veckor. Visst får du en hyrbil som gör att dina anställda kommer ut till kunden, men har du tänkt på att det inte är tillåtet att installera den elektroniska körjournalen i en hyrbil. Det innebär att alla de dagar som du har hyrbil måste du logga körningen manuellt och förarna kanske inte är så noga med att logga privat körning, och det kan påverka skatten.

Vilka fördelar ger detta dig som administratör? 

  • Besparingar på drivmedel, service och försäkring.
  • Minskar risken för olyckor 
  • Färre oförutsedda utgifter för bilparken
  • Alla kördata på ett ställe
  • Skapar detaljerade analyser och rapporter
  • En säkrare och miljövänligare fordonsflotta
  • Se var det uppstår en händelse 

Vem får bäst poängresultat och är den bästa föraren?

Förarens körbeteende beräknas varje dag och det ger en poängsumma från 0 till 100. Beräkningarna baseras på flytet i trafiken, och kraftiga accelerationer och inbromsningar, tomgångskörning och tvära svängar ger ett sämre resultat. Ju mer ovan chauffören är, desto sämre blir poängresultatet. 

Chaufförerna ser samma sak som du

Eftersom chaufförerna har tillgång till samma data som du är ett dåligt poängresultat en bra utgångspunkt för ett samtal kring den anställdes bilkörning. Dessutom kan du påpeka att buskörning är negativt för företagets varumärke, vilket också påverkar företagets resultat. Eller, du kanske blir positivt överraskad över de anställdas goda uppförande i trafiken?

Har de anställda vinnarskalle? 

Med ABAX Förarbeteende är det enkelt att se vem som kör bra eller dåligt. Vid ett poäng över 80 börjar det närma sig en bra nivå på körningen, men antar du utmaningen med att stärka chaufförernas färdighet? Vi vill uppmuntra dina chaufförer att bli bättre bakom ratten, och ge dem konkreta tips på vad de kan göra för att förbättra flytet i trafiken. Med rätt tankesätt kan dina anställda bidra till att göra företaget mer lönsamt och få det att växa, vilket också ökar de anställdas anställningstrygghet. Varför inte kåra den bästa och värsta föraren varje månad?